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党组织的培养、教育和考察
发布时间：2006年11月21日 11时10分
1、向党支部递交入党申请书——申请人
①本人自愿向党组织提出申请；
②对于团支部推荐的入党对象和未提出入党申请，但政治素质好，有培养前途的师生员工中的积极分子，积极向他们宣传党的主张，搞好入党启蒙教育，使其逐步提高对党的认识，自愿提出入党申请。
2、党支部派人与入党申请人谈话——党支部
①对向党组织递交入党申请书的同志，党支部要及时派人与其谈话，指明要求入党的努力方向。
②对于申请入党的同志，党支部要加强培育，经常对他们进行教育。 3、确定入党积极分子——党支部
对于已向党组织提出申请，符合入党积极分子条件的同志，要经党小组提名，支委会（不设支委会的支部大会）讨论确定为入党积极分子，并分工1至2名正式党员为培养联系人。
4、填写《中国共产党入党积极分子培养考察登记表》——党支部
对已确定的入党积极分子，党支部要为其填写《中国共产党入党积极分子培养考察登记表》，由支部统一保存，不得告示本人。
5、培养教育——党支部
①建立入党积极分子学习党章小组；
②组织他们听党课或参加党内有关活动；
③给他们分配一定的社会工作；
④定期培训。
6、定期考察——党支部、党小组、培养人
①培养人每季度对入党积极分子进行一次考察，并把情况向党小组或党支部汇报；
②党小组每季度综合分析一次对入党积极分子的培养教育和考察情况，分工培养人有针对性地与入党积极分子进行谈话；
③党支部定期对入党积极分子进行考察，每半年把培养考察情况填写到《中国共产党入党积极分子培养考察登记表》上。
7、组织管理——党支部
①建立入党积极分子档案；
②每学期支部对入党积极分子队伍进行一次整顿，使这支队伍保持一定的数量和较高的素质；
③做好入党积极分子单位变动后的材料交接工作，保证培养教育的连续性。
——摘自《发展党员工作的重要意义、指导思想方针和原则》
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